20160829 第二十三期

第 23 期

中共乌海市委组织部               2016年8月29日

【组工一线】

乌海市四项措施夯实党代表选举工作

乌海市切实从优化结构、严格审查、督促指导、注重民主等方面入手，真正把换届基础工作抓实抓细，保证党代会选举代表有质有量，为党委换届提供保障。

注重党代表结构比例，“补齐短板”提升质量。通过科学分析，认真梳理，按照利于党员了解、利于党员参与、利于党员讨论的三个“有利于”的要求，精心分配名额，切实让党代表能反映党员心声。针对党代表中领导干部比例偏高问题，在党代表选举工作中将基层一线代表比例普遍上调1—2个百分点，特别是工人、农牧民代表比例，领导干部代表比例相对下调2%左右，保证了妇女代表和少数民族代表的比例，注重从先进模范代表、优秀基层党组织书记和党务工作者中产生人选，增强了代表的广泛性和代表性，扩大党的群众基础。

注重党代表资格审查，“严守关卡”保质保量。各级党委牢牢把握选举工作领导权和主动权，改进候选人介绍办法，运用多种方式介绍候选人。重点审查代表选举的程序、方法、是否符合规定，代表是否符合条件，准确认定党代表身份，坚决防止领导干部或企业家挤占工人、农牧民、专业技术人员名额。广泛征求党员群众和相关部门意见，对党员群众来信来访认真核实，对不符合条件的及时提出调整意见。同时要求党代表候选人具有先进性、广泛性和纯洁性，对党忠诚、信念坚定，道德品行端正，具有一定的联系党员能力、参政议政能力，能如实反映党员和群众意见建议，在工作、生产和生活中起模范带头作用。

注重党代表选举指导，“步步跟进”保驾护航。加大指导力度，对代表名额、构成比例、分配原则、产生办法、差额比例、党代会有关程序等方面的问题，及时与各选举单位沟通协调、认真解答，指导党代表选举工作；换届工作督导组全程跟进，及时了解掌握换届工作进展情况，督促换届进程，帮助解决党代表选举工作中遇到的问题，保证换届工作“压茬式”推进，确保党委换届选举高质量完成。

注重党代表推荐民主，“风清气正”严肃纪律。选举工作中积极发展党内民主，严格按照党代表选举程序，通过“三上三下”三个环节15个步骤，选举单位充分酝酿协商、自下而上层层推荐，自上而下严格把关，广泛征求党员群众、基层党组织和纪检、检察、信访等部门的意见，各级督导组全程监督指导，严肃纪律，重点把握推荐、考察、公示和选举等各个环节，畅通电话、信访等渠道，确保选举结果民主、公正、合法。

（党联办综合科供稿）

市委组织部机关：将“四比一提高”要求

贯穿“两学一做”学习教育全过程

市委组织部机关以“四比一提高”活动为载体推进“两学一做”学习教育，努力建成“讲政治、重公道、业务精、作风好”为标准的模范部门，争做合格党员的表率。

比党性强，筑牢理想信念之基。通过开展“戴党徽、亮身份、作表率”活动，通过每日手抄党章、每周统一学习、每月集中研讨相结合，确保党章学习入脑入心，不流于形式。收集中央、自治区党委下发的部分党规、条例，印制1000余册《党内有关法规文件汇编》供全市各级领导干部学习。并通过学习优秀组工干部卢玉宝、互联网教学、参观红色教育基地等方式，不断锤炼组工干部对党忠诚的政治品质。

比学习好，充实自身科学素养。始终强调既要抓住学习重点，也要注意拓展学习领域。坚持落实每周四集中学习制度，突出对中央、自治区党委和市委重要会议和文件精神的学习。制定党支部年度学习计划，分别列出部机关全体党员、领导班子成员必读与自学书目。征集干部职工读书意愿，及时购置补充组工书屋书目，规范借阅手续，引导部机关干部职工在业余时间认真学习；举办组工干部党性提升赴外培训班，拓宽视野，提升专业化水平。

比创新多，提升业务水平质量。进一步完善各科室（中心）职权目录，规范工作流程，做到岗位明确、职责清晰、责任到人。进一步完善督查督办机制，重点对上级组织部门及市委的工作部署、决定事项等5个方面进行督办督查，实行动态跟踪机制，及时跟进了解承办科室（中心）的办理事项进展情况，对进展缓慢、不能按期完成的事项及时催办，对敷衍塞责、工作落实不力的严格追究责任。制定《先进科室（中心）评选办法（试行）》，开展效能考评，并将考评结果作为奖惩任用的重要依据。

比作风实，坚守清正廉洁底线。坚持从严治部，严格落实了谈心谈话、提醒函询诫勉等制度，及时查找廉政风险，发现问题，敢于板起脸来批评、纠正、处理，坚决防止“灯下黑”。组织开展“集中调研月”、“包联共建小区”、“部门包村”精准扶贫活动，深化组工干部下基层活动；结合“创城”工作、“十个全覆盖”工程开展党员志愿服务，带头落实宣传党的路线方针政策、倡导社会公德等“十个带头”要求，密切同基层群众的联系。

（办公室供稿）

【简讯】

乌海市及时部署自治区十届党委委员、候补委员中基层一线代表候选人初步人选推荐工作。要求推荐人选必须符合党龄要求、素质要求、年龄要求，要重点推荐知名专家学者和做出突出贡献的优秀代表，特别是直接从事生产、服务和科研教学以及企事业单位中层及以下管理人员等基层一线工作的先进模范人物代表。

（干部一科供稿）